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如果說彩色是點(diǎn)綴，那么黑白就是純粹。

如果藝術(shù)有語言，那么ONEPOPO就是把功效發(fā)揮到極致的產(chǎn)物，不嘩眾取寵，過濾掉喧嘩與浮華，回歸本真。

ONEPOPO一直以改善消費(fèi)者的肌膚問題為核心理念，

提倡功效第一，遵循less is more的原則，拒絕多余無用的添加，采用全球頂級原料，崇尚簡單有效，用成分層層改善肌膚，促進(jìn)肌膚吸收，重?zé)∧w活力，以達(dá)到護(hù)膚的較大功效。

同時(shí)，對于功能性護(hù)膚品，ONEPOPO賦予了較新的定義：效率與創(chuàng)新，多年潛心專研，專注成分，創(chuàng)新研發(fā)技術(shù)，注重使用體驗(yàn)，要讓消費(fèi)者的每一次使用都能看到肌膚的改善，從而達(dá)到效用的較大化。

作為一個(gè)有溫度、有態(tài)度的品牌，在功能性護(hù)膚品牌的道路上，ONEPOPO決心做到極致。

一、ONEPOPO護(hù)膚現(xiàn)有上百件產(chǎn)品供選擇。

二、每年根據(jù)不同季節(jié)、不同消費(fèi)需求推出新產(chǎn)品，并且為不同系列產(chǎn)品提供各種有效的陳列展示方案。

培訓(xùn)支援

一、店開業(yè)對店員店長進(jìn)行有關(guān)公司概況寄品牌、產(chǎn)品知識、生產(chǎn)工藝流程、崗位知識、崗位技能、崗位態(tài)度等方面的培訓(xùn)。培訓(xùn)輔導(dǎo)，后期的跟進(jìn)，開業(yè)后店員與公司保持溝通，每年組織經(jīng)銷商、店長到公司統(tǒng)一培訓(xùn)。

二、建立科學(xué)完善的培訓(xùn)支援管理體系，每年組織一次經(jīng)銷商、店長到公司進(jìn)行管理提升培訓(xùn)。

三、每年定期巡店培訓(xùn)，在巡店過程中對導(dǎo)購在營銷過程中碰到的各種問題進(jìn)行解答，專業(yè)知識加強(qiáng)培訓(xùn)。

服務(wù)支持

一、指導(dǎo)加盟商低庫存管理，同事加盟商提供更快、更方便的供貨周期。

二、不定期為各地加盟商提供有關(guān)產(chǎn)品、市場、競爭品牌、店鋪經(jīng)營等方面的信息資料。

三、專業(yè)的柏卡濃護(hù)膚客戶服務(wù)熱線，定期對已成交客戶進(jìn)行回訪服務(wù)，確保各項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量。

1、具有獨(dú)立法人資格或經(jīng)濟(jì)實(shí)力較強(qiáng)的自然人。認(rèn)同ONEPOPO護(hù)膚的品牌及企業(yè)文化，認(rèn)同經(jīng)營理念和管理模式，服從總部統(tǒng)一管理。

2、具備良好的信譽(yù)和資信，有相關(guān)經(jīng)濟(jì)實(shí)力，有承擔(dān)市場風(fēng)險(xiǎn)的能力。加盟商必須在區(qū)域市場內(nèi)擁有獨(dú)立店面或經(jīng)營場所，并通過加盟總部評估。

3、加盟商要有發(fā)展的眼光，要能投入一定的精力，關(guān)注行業(yè)的發(fā)展，洞悉行業(yè)的發(fā)展規(guī)律，提高加盟門店的知名度。

4、信譽(yù)良好，個(gè)性開朗積極，具有親和力。加盟店要保持良性競爭，同品牌門店之間禁止惡性競爭。

1.裝修：ONEPOPO護(hù)膚加盟商提供店面平面圖，總部進(jìn)行店面設(shè)計(jì)，并由雙方確定店面裝修方案。

2.開業(yè)策劃：總部根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r協(xié)助公司綜合評估加盟者各方面的條件和資格后，邀請加盟者到總公司了解公司情況、企業(yè)文化、產(chǎn)品情況，到連鎖總店參觀了解連鎖店運(yùn)營管理模式，并對相關(guān)合作細(xì)節(jié)問題進(jìn)行詳細(xì)面談。

3.雙方面談確定合作意向后，總公司將根據(jù)加盟商的需求和當(dāng)?shù)厥袌銮闆r，制訂《具體加盟合作支持計(jì)劃書》，并在三個(gè)工作日內(nèi)提交給加盟商。

4.授權(quán)評定：雙方確定合作細(xì)節(jié)后，由雙方進(jìn)行合同談判，規(guī)定雙方的權(quán)利義務(wù)及授權(quán)范圍。

5.經(jīng)雙方協(xié)商決定簽訂連鎖加盟合同，確立雙方的合作關(guān)系，雙方盡快辦理好連鎖加盟手續(xù)。